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克扣工资
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劳动合同法关于克扣工资有哪些法律法规
克扣工资指企业无正当理由扣减员工应得工资(即在员工已提供正常劳动的前提下企业按劳动合同规定的标准应当支付给员工的全部劳动报酬）。一、劳动合同法关于克扣工资的规定...
日期：2024-07-31 -
克扣工资有什么法律责任
根据《劳动合同法》第85条的规定，用人单位未依照劳动合同的约定或未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的，责令用人单...
日期：2024-07-31 -
克扣工资的处罚是怎样的
一、单位克扣工资在什么情形是违法的当用人单位克扣工资时，可向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令其支付工资、经济补偿、并且可以责令其支付赔偿金。克扣，是指用人单...
日期：2024-07-31
